刘子亮在单👾🎛👴位混成这怂样，怎么好意思吹啊......房樊朴内心🛇🚑💫尤为震惊，缓🖑👸🍤缓收回目光。
不行，我得去求李民洋......刘🝅🈮🝅🈮子亮在走廊里挪着步子，暗下决心。
“民洋，那人确定跟你关系不好🜻😉吧？”蔡昊翔提了一嘴，🞰🗷☭不然太欺负刘子亮了。
“不相干。”
李民洋淡淡一句，与蔡昊翔对视🜻😉，两人大笑。
不多久后，郭志🅢☲远又把李民洋🙿、孙旭卫叫回会议室，东营清算工作继🛇🚑💫续。
“民洋，说说你的要求？”
郭志远主动问，眼下不急于先提自己这边的收购条件，当务之急解决厂区的人员🁆🃢问题。
“郭主任，刚才秃......咳咳，孙厂长的话点醒我了，厂区🗒要发展，首要考虑职工的心劲，如果他们消极对待工作，🌒⚋我无论投多少钱也是白搭。
要不这样......”
李民洋的话稍有停顿，往前挪了挪椅子。
“我可以按照东营厂区职工们的诉求，发放🛡🝿二百以上的工资，以此🗒调动他们的积极性，甚至还可以承担一部分安置名额，但是......
收购价格必须给我降到最低，而降低的这部🛡🝿分费，不会装到我个人口袋里，而是多加在职工福利，以及增设岗位上的支出。”
李民😚🁿洋神色肃穆，把他的条件🙿摆在桌面上，将厂区的问题，过渡成郭主任等人的难题。
如没这一步，增加职工工资，以及厂区扩招，亦是李民洋该走🈷🂹的路，🛇🚑💫等同🔽于，将厂区发展的必要条件，换成谈判的筹码。
郭志远等领导班子能听出李民洋的意思，哪怕他此刻🔆♿🎉拿鸡毛当令箭，但厂区存在🁆🃢🁆🃢的问题，确确实实该做深究，他们对视几眼，办公室里短暂地安静片刻。
“民洋🈢⛦，那你能增设多少就业岗位？”郭🁳志远问，这也💜是他最担心的问题。
“五百个名额，在一年之内，我可👞🍔以分批安🛡🝿置五百个就业岗位。”
李民洋肯定道。
然他的这番话，让区里的🙌领导们神色有所🁳变化，尤其郭志远，不自觉地挑了挑眉。🖑👸🍤
“哦？这个条件你拿什么保证？”
郭志远立即就问。