当领导是一🌹🄀件光荣的事情，但真正的工作未必那么轻松，绝对有压力。
也就是说，必须做出🟄🚨🕽成绩来，没有成绩这个领导是站不🝯住脚的。
岳峰是个勇者，最初几乎没有接触过商业，感觉行🟗🝒业内的东西什么都是陌生。可是👧现在不同，他成了一个全面手，没🔰🄑☠有他不懂的。
他的药🗇🙜厂📌🙛要求很严，车间里都是无菌操作，所有员工都要换统一的工作服，捂得很严实，只能看到两只🐧🂓眼睛。
岳峰确🗇🙜实也没有什么压力，隔几天去车间里🅵溜达，查看一下生产♲🌓情况。
药厂有单独负责👥人😍，小叶是厂长，李新明是副厂长，两人配合的很默契。
张天昊🗇🙜对这两个领导都考验过，觉得她们📩🝤干得很好，⛡没有必要换她们。
首先他俩的性格和他是相容的📅，服从他的管理，态度⛡比较好。
其次是这俩人干工作比较认真，这个方面也是岳峰比⛡较认可的。其实他发现有好帮手，🎻当领导也省心。
即便这样，🌹🄀岳🅁🃩峰平时也要拿出领导的朝气，对员工有一些严🄶格要求。
也就是说，🌹🄀每个员工都要有责任心，📵🟍🛶为公司的效益而努力，来这里混日子是不成立的。
末了，岳峰🌹🄀还设定😍了员工违规的惩处方案，以及员工成绩突出的奖励办法。
岳峰的目的很明显，就是在激励🃘😁⚂员工的热情，让其为他更好服务。
岳峰把整个分公司的局面都控制住，📵🟍🛶大权在🅵握，才松了一口气。
他有自己的想法，一定要把这📅个新企业经营好，这样他脸上也光荣。
岳峰认为一🌹🄀个真正的强者是靠成🃘😁⚂绩说话，不是靠关系。
如果没有业绩，公司也长久不了。
所以一直以🌹🄀来，岳峰在严格要求🃘😁⚂员工的同时，重点放在销售上。
也就🖵🖿😔是说，产品👥再😍好也是需要销售的，没有销售量就没有业绩。
同时销售量决定👥生产量，销售萎缩，生产量也要缩减，员工们没有活干，说明这个企业不景气。
所以销售部门很重要，它决定📅着一个公司的兴衰。
只要产品质量跟得上，那就是“酒香不怕巷子深”。⛡