这个用工合同没有期限🏭🝕，只要员工提前三个月离职，就会给予批复。
如果在员工没有违背规则的情🄒况下将其开除，赔偿上一年薪资收入的十倍！
工作满半年没有任何违纪就会上五险两金，工作满一🎡年上涨一年的工龄工资，每年最低两百！
工作满三年，没有任何违纪就会给予🌕⚤内🍗☔部购房的福利。
年终奖，分红，各种福利。
总之就是各☮🂱💧种各样的奖励，🌩🁬还有集体旅游之类！
任何一个脑子没🚃🐭🃉病的人，肯定都不会选择离职🀝♗🈡。
直播间里的水粉们都问还要🌩🁬不要人了，他们也想过来上班。
这个待遇，简直太牛毙了。
尤其是一切待遇都会提现在用工合同之中，这是百分之九十九以🔡上公司都无法做🏁🗅到的事情。
张煌见到了水粉们的话。
“哈哈哈♃🅬，暂时还没有招工的想法，但🍗☔以后我再成立公司或者扩产的话，肯🖖定会优先招聘大家。”
张煌公布了一个邮箱☲☲，让大家把⛏🙜自己的简历和一个自我介绍的小视频发过去。
“我会成立一个部门专门进行大家的信息整理和审核，如果有需🔡要会第一时间通知你们进行面试或者直接上班。”
水粉们立刻都表示辉煌哥真给力。
辉煌食品的员工待遇已经上了热搜！
很多人都说，这个员工待遇已经秒杀了国内百分之九十九以上的企业，包括那些非常厉害⚉🏡的铁饭碗企业。
还有些人说，这就是画大饼作秀而已！
就算是都在用工合同之中体现🄒了这些待遇条件，还是无法保证将来员工就🔮🄂🞂能够获得这些待遇和福利。
张煌针对这些议论，在自😉己🌩🁬的轻博上发了两🝒句话。
路遥知马力，日久见人心。
疾风知劲草，板荡识忠臣。