时间过得很快，离第二轮的比赛仅剩三天。
因为采取的是现场直播的方式，所以在宣传上，《未来之子》节目组也是🏢🟤斥巨资，不仅是北极熊的相关平台上能🙥🌠🀢看到，其它的渠道也经常能看到相关信息。
对选手来说，这是一件令🏋她们兴奋又紧张👓的💍🐧事。
录播的时候，可能还有缓冲余地📫🝯，给她们失误的可能，但是现场直播，任何的失误都将是致命的，而且在那时候，真实的性格也容易被观众们发现。
对于晋级的四人，陆源没有🐻🅇任何的🍘🈔♧保留，将自己能教的都教给了她们，时间虽短，但是她们几人依旧有🉃🄭🀵了不小的收获。
有对比才知道陆源有多负责任，选手们在偶尔的打听中已经知道其它赛道的两个导师，教导的时间根本连陆源的一半都没有，而且就教导的水平上也没有陆源⚦好。
这让她们庆幸当初选了陆源的赛道。
选手们🖺🗪的状态导师们很容易就发现了，所以不论是盛雨竹还是桓文滨都半开玩笑的跟陆源抱怨🍒🚫，说都是他，让他们这个导师当的都感觉不称职了。
节目组那边对这样的状况倒是🚎很乐见其成，因📪🝨为有陆源这个‘榜样’在，桓文滨和🖈🐩🂣盛雨竹两人都不由的更加用心了。
光说👨教导的态度上，这一季是完爆上一🞵季的💍🐧。
节目话题不断，关注量也是节节攀升。
直到现🖺🗪在，各个平台上的话题量都是数以十💍🐧💍🐧万计的。
几乎有追赶第一季的趋势。
这让一直对陆源心有芥蒂的郭宛荷都🐆♑是笑的合不拢嘴。
打造一款🙽现🀵🁍象级的综艺可不是一件容易事，尤其是现在这样的‘选秀寒冬’，更是令所有相关的🗜🜝节目组惴惴不安。
未来👨之子第二季的启动🚊👪，原本很大一部分是想要趁热打铁，再接再厉打造出一个大火的系列。
但要是真说谁真有🂁信心，让它再次成为现象级抱歉，那还真没有。
没☝🀜看见之前花费了大力气的创造营第二季都扑了吗，作为主导演的程昱☸🄋，那可是将绝大部分精力都扑在了上面。
不仅要管拍摄方面的事和总体统筹，就连学员那边的心态都关心的不得了，生怕哪里🂲出问题。
不☝🀜管其他人是怎么样🄚♳🌝的🚊👪，陆源这段时间倒是过得挺充足的。
教导学员对他来说是一件挺轻松的事，别人可能还要想怎么教，他呢，基本让学员当着面唱几句就能了解到她们大致的进度，然后根据每个人的特点来设定提高的🖹🗠计划。🗅
除此之外，那就是🂁隔三差五去姚同🍘🈔♧那边玩音乐了。📂😆