这个时候，周不器总不好扔掉当地的官方🏦，却干别的事。
下午，一行人离开华沙，要返回伦敦。
国内这个时候应该是凌晨3点左右。
周不器也没怎么在乎，在🚃飞🌘⛁🗚机上就拨通🍠了张一明的电话，“一明，怎么回事？”
张一明那边也不🙥知道是犹豫，还是要走出卧室找一个安静的地方回应，总之过了好久才回复：“🚟我要开除一个人🈭🁡。”
“谁？”
周不器能听出来，语气这么慎重，这要开除的人，级别一定🎘👔不低🜕🂃。
不会是郭鹏飞吧？
那就可就要翻天了！
张一明道：“傅胜。”
周不器暗暗松了口气，只要不是郭鹏飞，或者孟🟍厚坤、季子安什么的🐸就好，这就还可以调和，出不了分裂的事。
“理由？”
“他的价🖉值取向和思维理念，跟紫微星格格不入。他……他可能是为了拼业绩，有点魔怔了。”
周不器皱皱眉头，“发生了什么事？”
张一明道：“具体很复杂，大体就是在移动互联网的发展策略上，我们出现了很严重的分歧。嗯……我知道你很看好傅胜，我也承认，他非常有能力。但我认为在用人上，首先要看的是能否跟公司自身的价值观相🙫契合，然后才是能力。”
这是最麻烦的地方。
在紫微星内部，大家都很认可🁗🅹傅胜的能力，微书就是他一手开发出来的。一开始的时候，傅胜只是一个高级产品经理，后来被周大老板器重，一点点的提拔。
这也是一个重点要培养的高级人才。
而🇰🜉⛻且🄯🁀他今年还32岁，未来还有大把的潜力可挖，成长空间巨大。如果有选择的话，没人愿意把这样的优秀人才一脚♪🗡踢开。
周不器沉默许久，才📄😕缓缓的说：“决定了？”
张一明深吸了口气，“决定了，我跟贺阳、程秉皓、季子安🎘👔、孟厚🅏🅡坤、郭鹏飞、陈通等人沟通过了，意见很一致。”
周不器面色微变。