时间过得很快，离第二轮的比赛仅剩三天。
因为采取的是现场直播的方式，所以在宣🗏传上，《未来之子》节目组也是斥巨资，不仅是北极熊的相关平台上能看到😤🃔，其它的渠道也经常能看到相🍐关信息。
对选手来🞭🗖🛨说，这是一件🌘令她们兴奋又紧张的事。📷🟠🞟
录播的时候，可能还有缓冲余地，给♽她🐦们失误的可🞮🗡能，但是现场直播，任何的失误都将是致命的，而且在那时候，真实的性格也容易被观众们发现。
对于晋级的四人，陆源没有任何的保留，将自己能🞮🗡教的都教给了她们，🀡♿时间虽短，但是她们几人依旧有了不小的收获。
有对比才知道陆源有多负责任，选手们在偶尔的打听中已经知道其它赛道的两个导师，教导的时间根本连⚭陆源的一半都没有，而🍱且就教导的水平上也没有陆源好。
这让她们庆幸当初选了陆源的赛道。
选手们的状态导师们很容易就发现了，所以不论是盛雨竹还是😀桓文滨都半开玩笑的跟陆源抱怨，说都是他，让他们🏔🙷🏄这个导师当的都感觉不称职了。
节目组♽🍵♽🍵那边对这样的状况倒是很乐见其成，因为有陆源这个🕂📱‘榜样’在，桓文滨和盛雨竹两人都不由的更加用心了。
光说教导的🕵🎁🎉态度上，这一季是完♳爆上一季的。
节目话题不断，关注量也是节节攀升。
直📐🙾到现在，各个平台上的话题量都是数以十万计的。
几乎有追赶第一季的趋势。
这让一直🞭🗖🛨对🕵🎁🎉陆源心有芥蒂的郭宛荷都是笑的合不拢嘴。
打造一款现象级的综艺可不是一件容易事，尤其是现在这样的‘选秀寒冬’，更是令所有相关的节目组惴惴🃕不安。
未来之子第二季的启动，原本很大一部分是想要趁🞮🗡热打铁，再接再厉打造出一个大火的系列。
但要是真说谁真有信心，让它再次成为现象级💈🏻🟏抱📷🟠🞟歉，🂴📁🗷那还真没有。
没看😜🂏🍴见之前花费了大力气的创造营第二季都扑了吗，作为主导演的程昱，那可是将绝大部分精力都扑在了上面。
不仅要管拍摄方面的事和总体统筹，♽就连🗏学员那边的心态都关心的不得了，生怕哪里出问题。
不管其他人是怎么样的，陆源这段时间倒🗏🗏是过得挺充足的🔃。
教导学员对他来说是一件挺💉🐀轻松的事，别人可能还要想怎么教，他呢，基本让学员当🃱🛡着面唱几句就能了解到她们大致的进度，然后根据每个人的特点🐋♸来设定提高的计划。
除此之外，那🅦就是隔三差五去姚同那边玩音🅉🄬乐了。