“有奖有惩。”🀳🀸王玉兰说道：“起源集团也不是大家混日子的地方，每年总部会各个子公司考核，子公司要对每一名员工考核，如果考核不合规的，轻则降职降级，重则开处理。
起源集团的福利待遇的确不错，但是绝对💀不会养一个闲人，我🗲🟡🞯希望大家下去😈⛂的时候能够把这件事交代清楚。”
公司要⚖改革，要发展，需要的是大家一起努力共创辉煌，而📖🚷🗿不是大家都在办公室里等着总部发🆢福利。
因此，王玉兰今天就要把事情说清楚。
各个子公司的负责人、中🞱层都感觉到了这是一次挑战更是一次重大的😓🀼机遇。
王玉兰最后说道：“预计明⛒🙵🎰年，大部分的💀子公司和🙲🎗👎实验室都要搬到江城的科技新区，这段时间也是公司改组，集团公司成立的窗口期，希望大家在完成手中工作的同时，以稳定军心为主。”
“今天的会议到此结束，各个子公司和实💀验室的负责人留一下，其余人都回到自己的工作岗位上吧。🚴”
会议结束后，周潇再对集🞱团公司成立后的发展目标对负⛵🞮🗟责人提出具体要求。
周潇尤其是看中两个实验室。
莫璃就不说了一直🜉⛸🟇在实验室工作，知道自己🂄应该怎么做。
但是薛宁璐不一样，薛宁璐一直在起源科技工作，除了技术以外，还负责公司的日常事宜。
现在马鑫是源代码科技公司⛒🙵🎰的ce🔏o，新成立的奇点os负责人是王凯📉，不是薛宁璐。
周潇也不知道薛宁璐心中是否会有芥蒂。
从会议宣布任命后到现在🞱，薛☦宁璐🔏都比较沉默。
所☾🅁🃢有人都散去之后，周潇让薛宁璐留了下来。
“你就没有什么想对我说的吗？”
薛宁璐张了张口想说些什🞱么，最后还是忍住了，说道：“我没有什么好说的。”
周☾🅁🃢潇🜆⛤🜙喝了一口茶，他知道薛宁璐的性格，不是那种能够装事情的人。
果然，薛宁璐说道：“老板，为什么不把我留在源代码公司或者是😑奇点科技？”
薛宁璐没有说要做公🕗司的负责人，🔏而是要求留下👚🇩来。
周潇这才说道：“起源科技有马鑫，我很放心，之所以将奇点科技😑从起源中剥离出来，是因为起源科技未来可能要做硬件。”
“硬件？”薛宁璐没有想到周潇对起源科技开始了🙲🎗👎新的布局。